Page 141 - INFORME DE LA S NACIONES UNIDAS SOBRE EL DESARROLLO DE LOS RECURSOS HIDRICOS
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para los marcos de colaboración entre el sector de   Además de invertir en la recopilación y análisis de
          educación, los empleadores del sector (público, privado   los datos pertinentes, los países se beneficiarían de
          y ONG) y los empleados; el desarrollo de incentivos   una mejor gestión de la innovación y el cambio y
          para atraer y retener a personal en el sector público; el   de la inversión en investigación y desarrollo con el
          fortalecimiento de la capacitación técnica y profesional;   fin de aprovechar todo el potencial de sus recursos,
          y mayor atención al desarrollo de capacidades de los   tanto humanos como de agua, y, así, hacer frente a
          recursos humanos en las zonas rurales. Al abordar   las posibles consecuencias negativas. Por ejemplo,
          las carencias de recursos humanos, los tomadores    en un contexto donde los recursos de agua limitados
          de decisiones deben conocer a fonfo las cuestiones   deben ser compartidos entre los sectores y países, la
          planteadas por el desempleo de los jóvenes y el     innovación debería hallar mejoras que permitan utilizar
          envejecimiento del personal, especialmente en el sector   todas las fuentes de agua eficientemente y debería
          WASH, lo que lleva a una disminución de la oferta de   permitir que se diseñen estrategias de asignación
          trabajo, y a un menor interés de los graduados por los   de agua que maximicen los beneficios económicos
          empleos en los sectores del agua.                   y sociales, al tiempo que mejoran la productividad
                                                              del agua en todos los sectores. La innovación en la
          18.4  Más conocimiento e innovación                 eficiencia y la productividad del agua también tiene el
                                                              potencial de reducir costos y permitir el uso de fuentes
          Con el fin de garantizar una mayor coherencia de    no convencionales de agua. Una mayor productividad,
          los objetivos de las políticas, planes de acción y   a su vez, es un factor clave para lograr mejoras en la
          financiamiento en el nexo agua-empleo, los gobiernos   calidad del empleo relacionadas con la reducción de la
          deben ser capaces de tomar sus decisiones con       pobreza, la disminución de la proporción del empleo
          conocimiento sólido basado en indicadores fuertes, que   vulnerable y el crecimiento de la clase media emergente
          incluya información sobre:                          en el mundo en desarrollo.
          •  La disponibilidad y el estado (calidad, vulnerabilidad)
            de los recursos hídricos y su variabilidad en el   Mientras se va dando este avance, serán necesarios
            tiempo (por temporadas y por año, incluyendo las   esfuerzos adicionales de investigación y desarrollo en
            proyecciones climáticas a largo plazo);           los siguientes temas:
          •  Las necesidades de agua y los marcos de asignación,   •  Creación, implantación y explotación de nuevos
            incluyendo la demanda de utilización (y abuso)       sistemas computacionales que sirvan para la
            reales de los distintos sectores de uso del agua (los   vigilancia, predicción, alerta temprana, y evaluación
            más importantes en términos de empleo);              y gestión de riesgos;
          •  El nivel de acceso confiable al suministro de agua   •  Elaboración de bases de datos y sistemas de
            potable segura y a servicios de saneamiento          información, modelamiento;
            efectivos;                                        •  Monitoreo: mejora de las capacidades de análisis,
          •  El rendimiento (y deficiencias) de la infraestructura   teledetección, expansión del uso de parámetros de
            existente relacionada con el agua (financiamiento,   calidad biológicos, lo que mejora la seguridad del
            funcionamiento, mantenimiento) y las necesidades     agua y la resistencia a los desastres relacionados con
            adicionales (actuales y futuras) en términos         el agua;
            de gestión de recursos, prestación de servicios   •  Servicios de agua y de aguas residuales: medición
            (abastecimiento de agua y saneamiento) y gestión     inteligente, evaluación comparativa internacional,
            de las aguas residuales;                             aumento de la participación del sector privado; e
          •  La situación formal e informal del empleo en los   •  Infraestructura verde, flexible, de usos múltiples:
            sectores del agua;                                   prestación de servicios de saneamiento inteligente
          •  El potencial de generación de empleo a través de    para los asentamientos humanos precarios e
            actividades que dependen del agua; y                 informales, provisión de saneamiento de emergencia
          •  El estado del WASH y la base de recursos humanos    después de desastres naturales y antropológicos,
            de otros sectores del agua.                          saneamiento descentralizado orientado a los
                                                                 recursos y manejo de lodos fecales.




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